Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Требования к спецодежде по охране труда / ГОСТ». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Все комплекты, выдаваемые в рамках требований охраны труда, хранятся на предприятии. Ответственность за сохранность возлагается на работодателя. В том случае если сотруднику своевременно не выдали комплект, он не должен быть допущен к работе. При этом возмещение простоя возвращается работодателем в размере 65% заработка. Исключение составляет выдача одежды на удвоенный срок (два комплекта).
Учет выдачи спецодежды на предприятии
Нормы выдачи спецодежды по профессиям
Существует средняя сумма, которую организация выделяет на каждого работника по СИЗ. Для обычных промышленных производств она составляет 7 тысяч в год, для остальных она может достигать 24 и даже 50 тысяч.
Обратите внимание! Так как суммы для предприятий довольно крупные (особенно, если сотрудников много), то ведется учет выданной униформы и устанавливается минимальный и максимальный допустимые сроки носки.
Для контроля назначается специальный ответственный работник. В случае преждевременной утраты по вине работника (потерял, порвал), фирма имеет право взыскать стоимость новой униформы с работника. Плохой расчет сроков использования грозит лишними затратами на одежду, либо наоборот, нехватку СИЗ и застой процесса производства или строительства.
Спецодежда: правила выдачи комплектов
Выдача комплектов ориентируется на характер производства.
Практикуются следующие нормативы для спецодежды:
- межотраслевые;
- отраслевые;
- климатические.
Выдача комплектов подконтрольна инженеру по охране труда. Все данные по факту выдачи заносятся в учетную карточку за личной подписью работника. Отсутствие подписи расценивается как факт невыдачи комплекта.
Общая классификация спецодежды базируется на характере защиты:
- от механического воздействия;
- от повышенных температур (требуется специальный камуфляж для теплоизоляции);
- от грязи;
- от ядовитых испарений (отдельно — комплекты для дыхательной системы и для глаз);
- индивидуальные гигиенические средства.
Инженеру по охране труда предписывается ведение журнала учетных карточек.
Как выбрать поставщика униформы?
Требования к спецодежде и спецобуви высоки, поэтому важно правильно выбрать поставщика формы для предприятия. При выборе полезно обращать внимание на следующие критерии:
- Опыт компании. У опытных поставщиков уже сформировалась репутация на рынке, которая позволяет судить об их надежности.
- Возможность разумной экономии. Если важно сэкономить, лучше не просто искать самые низкие цены, а выбирать поставщиков, которые снижают стоимость одежды за счет собственного производства или предлагает скидки за опт.
- Подтвержденное качество. Требования к спецодежде и СИЗ предполагают изготовление по ГОСТ, ТУ или ТР ТС. Добросовестные поставщики могут подтвердить соответствие своей продукции техническим регламентам.
Спецодежда: нюансы, которые нужно знать
Большинство современных профессий подразумевает использование специальной одежды. Она позволяет чувствовать себя более уверенно при проведении тех или иных мероприятий, поскольку предназначена, прежде всего, для защиты. Но спецодежда и ее применение обладают массой нюансов, о которых многие не задумываются.
1. Одежда должна быть бесплатной
Можно встретить на форумах сообщения, авторы которых рассказывают, что при приеме на работу им выдавали спецодежду, стоимость которой в дальнейшем вычитается из зарплаты. Если такое происходит в действительности, это повод для обращения в правоохранительные органы. Дело в том, что спецодежда должна предоставляться работодателем так же, как и обеспечение сотрудника рабочим местом (с подобающими условиями). Как нельзя брать с работника деньги за то, что он пользуется инструментами или оргтехникой для работы, так непозволительно и делать его униформу платной. Более того, при увольнении сотрудник обязан сдать свой комплект спецодежды, а не забирать его с собой.
2. Что главное в спецодежде
Вы знаете, на что нужно обращать внимание, выбирая спецобмундирование и обувь? Существует несколько критериев, которыми должен пользоваться тот, кто заинтересован в действительно качественных моделях. Это:
- уровень защиты;
- качество прострочек и швов;
- отсутствие раздражающих факторов;
- прочность ткани;
- функциональность.
Обратите внимание – внешний вид одежды, ее дизайнерские решения не имеют первоочередного значения. А вот степень защищенности – это серьезный аспект. Если речь идет об униформе, то важно наличие специальной пропитки для ткани. Материал должен быть влагостойким и воздухопроницаемым. Если это рабочая обувь для строителей, сварщиков, представителей других рабочих профессий, то носки ее обычно бывают уплотнены (во избежание возможных травм).
Кроме того, одежда должна быть гипоаллергенной и приятной на ощупь. Любые раздражители негативно отразятся на состоянии сотрудника и будут отвлекать его от работы.
Для кого предназначена спецодежда
В современной промышленности и сфере услуг уже невозможно представить себе работу сотрудников, специалистов и даже ИТР в обычной одежде. Все работодатели обязаны выдавать персоналу средства индивидуальной защиты в соответствии с нормативами охраны труда. В этот перечень входит и специальная одежда, назначение которой — нивелировать воздействие вредных и опасных факторов.
В некоторых областях деятельности – например, медицине, пищевой промышленности, силовых и пожарных структурах рабочую одежду называют формой, но функционально это одно и то же.
Разрабатывать и применять защитную одежду начали по мере развития производства, где работающие люди подвергались воздействию вредных факторов, которые могли привести к получению травмы, болезни, а иногда даже к смерти. Опасными профессиями в таких сферах деятельности были, например, пожарные, работники горнодобывающей и химической отраслей, сталевары, высотники.
Со временем, по мере ужесточения требований промышленной безопасности и охраны труда, к производствам с вредными и опасными условиями, работники которых в обязательном порядке обеспечивались всеми видами защитной спецодежды, стали относить все без исключения предприятия, имеющие ремонтные, «горячие», «мокрые» и загазованные цеха.
Все более строгими становились не только правила техники безопасности. Сами производства обзаводились новыми технологическими процессами, на них стало применяться все более сложное оборудование. Следовательно, количество профессий, предполагающих использование работниками разных видов СИЗ, в том числе и спецодежды, неуклонно росло.
Руководители многих предприятий уделяют большое внимание дизайну одежды для сотрудников, иногда даже в ущерб защитным свойствам. Часто работники разных цехов одной и той же организации носят отличающуюся по фасону и оттенкам униформу.
В России отсутствуют законодательные акты, регулирующие цветовую гамму средств индивидуальной защиты. Исключение составляют строительные каски. Желтые носят основные работники, белые – инженерно-технические, синие – высотники и крановщики и т. д. Существует также традиция использовать белый цвет для обозначения видов медицинской спецодежды, хотя и в этой сфере происходят значительные изменения.
Тем не менее, есть определенный смысл в закупке разных по стилю спецовок для различных структурных подразделений крупного предприятия: так легче определять, в каком из них трудится тот или иной работник.
Как выбрать спецодежду для рабочих по размеру
Размер спецодежды имеет важное значение. Костюм, стесняющий движения, висящие хлястики могут стать причиной несчастного случая на производстве. При этом, расчет размеров спецовок производится с учетом системы различных допусков, так как их эксплуатация возможна при реализации множества специфических операций. Кроме того, спецодежда часто надевается поверх повседневной.
Пошивочные цеха изготавливают изделия по нескольким стандартизированным размерам, но с учетом специализации. К примеру, медицинские халаты имеют приталенный силуэт, поэтому содержат минимальную конструктивную прибавку, а костюмам лесорубов, наоборот, дают максимальный допуск для ношения под ним термобелья, утепляющих подкладок и рабочей одежды.
Размер спецодежды указывается как диапазон, объединяющий две стандартные мерки: например, 48-50, 52-54, 60-62 и т. д. Это сделано для обеспечения удобства ношения и облегчения массового пошива.
Размеры спецодежды определяются двумя измерениями человеческой фигуры – ростом и обхватом груди. Как показывает практика, этого вполне достаточно. Реже добавляются дополнительные характеристики: обхват бедер, плеч. В этом случае рекомендуется брать костюм на один размер больше.
Вся одежда снабжается биркой с размером. В зависимости от страны-изготовителя, информация на ней может быть представлена по-разному. Российские модели маркируются двумя наиболее распространенными способами: 88-92, 96-100, 104-108, 112-116, 120-124 или 44-46, 48-50, 52-54, 56-58, 60-62.
Из-за различий силуэтов мужчин и женщин все размеры для каждого из полов сведены в специальные таблицы, содержащиеся в государственных стандартах.
Кому положена специальная одежда?
Сотрудникам, для которых использование средств индивидуальной защиты обязательно, всю необходимую экипировку бесплатно выдает работодатель. Перечень таких профессий в России утвержден официально. В него входят позиции, на которых на работника влияют вредные или опасные факторы: высокая температура, химические воздействия, световое излучение и т.д. Требования, предъявляемые к спецодежде, обеспечивают необходимый уровень безопасности для такого персонала.
В перечень входят профессии из разных отраслей, в том числе:
- металлургия;
- энергетика;
- полиграфия;
- электроэнергетика;
- химическое производство;
- строительство;
- транспорт и т.д.
Если профессия не входит в список, работодатель может предлагать рабочую одежду персоналу по собственной инициативе. Требования к униформе такого типа обычно не включают в себя дополнительных защитных характеристик. Достаточно, чтобы она была удобной, практичной и имела аккуратный вид.
Как выбрать поставщика униформы?
Требования к спецодежде и спецобуви высоки, поэтому важно правильно выбрать поставщика формы для предприятия. При выборе полезно обращать внимание на следующие критерии:
- Опыт компании. У опытных поставщиков уже сформировалась репутация на рынке, которая позволяет судить об их надежности.
- Возможность разумной экономии. Если важно сэкономить, лучше не просто искать самые низкие цены, а выбирать поставщиков, которые снижают стоимость одежды за счет собственного производства или предлагает скидки за опт.
- Подтвержденное качество. Требования к спецодежде и СИЗ предполагают изготовление по ГОСТ, ТУ или ТР ТС. Добросовестные поставщики могут подтвердить соответствие своей продукции техническим регламентам.
Расходы на спецодежду
Закупка спецодежды из дешёвого сегмента не экономична. Не учитывая специфику деятельности и комфорт в ней во время работы, вы рискуете потратить больше денег. Связано это прежде всего с низким сроком ее эксплуатации.
Если вы столкнулись с проблемой перерасхода бюджетных средств на спецодежду, проведите внутренний анализ. Это поможет найти решение по оптимизации данной проблемы. Прежде всего поговорите с вашими сотрудниками о качестве изделий. Например, может выясниться, что предусмотренный срок эксплуатации не соответствует действительности. За год до истечения срока одежда рвётся и портится за 2 — 4 месяца. Это снижает ее эффективность на 15 — 20 %. В подтверждении слов сотрудников проанализируйте график выдачи спецодежды.
Другая причина, по которой спецодежда быстро изнашивается — плохое качество ткани. Оно должно соответствовать заявленным требованиям от производителя. Ещё возможно вы выбрали изделие той плотности, которой недостаточно для вашей деятельности. Не бойтесь по этому вопросу советоваться с охраной труда. Организация порекомендуют необходимую плотность и состав ткани, что избавит от лишних финансовых затрат.
Другой немаловажный фактор — допускаемые ошибки во время стирки спецодежды. При неправильном режиме стирки она усаживается или становится больше. Если учитывать этот фактор при выборе, то такая оплошность не будет фатальной, ведь вы будете знать насколько сильно форма будет неудобной и можно ли вообще ее носить не в ущерб работе.
Нужна ли оценка соответствия?
В дополнительном порядке по инициативе предпринимателя может быть получен добровольный сертификат для рабочей одежды. Он способен принести следующие преимущества:
- Повышение интереса со стороны потребителей;
- Укрепление имиджа компании;
- Повышение инвестиционных показателей;
- Повышение шансов на получение тендера, приема государственного заказа;
- Качественное улучшение бизнеса за счет внедрения ГОСТа или ТУ на производстве;
- Более эффективное участие в профильных выставках;
- Повышение конкурентоспособности товара.
В соответствии с Перечнями изделий, для которых требуется обязательное получение разрешительного документа в системе сертификации ГОСТ Р, установленного Постановлением Правительства РФ № 982 в 2009 году практически для всех видов СИЗ, необходима сертификация средств индивидуальной защиты. Для некоторых видов изделий требуется сертификат соответствия, для других – декларация о соответствии.
Так разрешительный документ должен быть оформлен на такие изделия:
- для специальной защитной одежды;
- для противогазов;
- для противошумных наушников для защитных перчаток от ионизирующего изучения и радиоактивных веществ;
- беруш;
- для респираторов;
- для специальной защитной обуви.
Обязательному декларированию подвергается следующая продукция:
- резиновые технические перчатки;
- специальная резиновая обувь;
- халаты мужские и женские специального назначения и другие изделия.
При прохождении подтверждения соответствия СИЗ, только выпускаемых в обращение, необходимо пройти испытания на подтверждение санитарной безопасности изделия. Эти показатели также отражаются в документе.
С 1 июля 2010 года вступило в силу Решение Комиссии Таможенного Союза № 319, в котором был определен перечень продукции, подлежащей обязательной сертификации на соответствие единым санитарным правилам ТС. Большинство СИЗ включено в данный список. В соответствии с этим документом сертификат на средства индивидуальной защиты выдается единый для всех стран – участниц ТС. Оформить этот документ можно только после получения Свидетельства государственной регистрации ТС. Выдается он для российских производителей и импортеров в РосПотребНадзоре.
Сертификация средств индивидуальной защиты по правилам Таможенного Союза необходима для следующих видов изделий:
- для защиты лица, глаз;
- для специальных перчаток;
- для рукавиц;
- для защитных касок;
- для противошумных вкладышей;
- для наушников;
- для средств защиты органов дыхания.
Нужна ли обязательная оценка качества?
Законодательство предусматривает проведение обязательного контроля надежности спецодежды, формами которого выступают сертификация и декларирование. Проводит процедуру орган, аккредитованный Росаккредитацией. В результате проверки выдаются сертификаты или декларации соответствия на продукцию.
| Вид спецодежды | Разрешительный документ |
| СИЗ 1-го класса опасности простой конструкции, применяемые в условиях с минимальными рисками причинения вреда | Декларация ТР ТС |
| СИЗ 2-го класса опасности со сложной конструкцией, защищающие от гибели или от потенциального воздействия, причиняющего непоправимый вред здоровью человека | Сертификат ТР ТС |
Спецодежда и средства индивидуальной защиты от механических загрязнений
СО от механических загрязнений предназначена для эксплуатационного, обслуживающего и вспомогательного персонала с целью предохранения кожных покровов от грязи, пыли, промышленных масел и жидкостей.
Как правило, к этой одежде относятся костюмы хлопчатобумажные, халаты, косынки, комбинезоны, фартуки.
Для выдачи СО работодателем проводится подбор по типовым нормам, указанным для конкретной профессии, либо по отраслевому признаку. Если в отраслевых нормах приведены только узкопрофильные специальности, то выдачу можно производить по сквозным для всех отраслей нормам.
Иногда перед работодателем стоит выбор между «старыми» действующими нормами 1997 года и недавно изданными. К примеру, в старых нормах № 68 упоминаются нарукавники, и работодателю лучше провести замену на улучшенные средства защиты, т.е.
выдать вторую куртку. Но отменять выдачу нельзя. Это нарушение стандарта выдачи СИЗ и 221 статьи ТК РФ. Нарукавники являются одним из элементов защитной одежды от механических загрязнений.
Они предназначены для защиты кожных покровов от производственных загрязнений.
Правильный выбор спецодежды для электрика
При выборе спецодежды для электрика необходимо учитывать условия труда, а также требования должностной инструкции к конкретному специалисту. Качественная рабочая одежда будет отличаться износоустойчивостью и удобством, она обеспечивает необходимую защиту от высоких температур и поражения током. В настоящее время на рынке представлены различные модели такой спецодежды для электриков, которая выполнена отечественными и иностранными производителями. В последние годы именно продукция от российских брендов пользуется все большей популярностью, это объясняется её улучшившимся качеством, а также доступным уровнем цен.
Экономить на качестве спецодежды не следует, так как именно она защищает электриков от поражения током, сохраняя жизнь в чрезвычайных ситуациях. При выборе следует отдавать предпочтение исключительно хорошо себя зарекомендовавшим производителям, которые специализируются на её изготовлении и неизменно предлагают сертифицированную проверенную временем продукцию. Только в этом случае можно быть полностью уверенным в полной защите электриков, даже при коротких замыканиях и ударах током.
Электрозащитные средства: виды и требования к ним
По способу применения все известные защитные средства (ЗС) условно делятся на используемые одним человеком – средство индивидуальной защиты (СИЗ) и коллективные – конструктивно связанные с производственным процессом, оборудованием, помещением. По своему функциональному назначению и оказываемому ими эффекту они бывают:
- изолирующими или ограждающими;
- используемыми для высотных операций;
- экранирующими.
Дополнительная информация: По величине напряжения эти изделия разделяют для работы в сетях до 1000 В и более 1000 В.
Изолирующие электрозащитные средства принято подразделять на два вида:
- Основные – изоляция которого длительно выдерживает рабочее напряжение электроустановки и позволяет работать на токоведущих частях, находящихся под напряжением.
- Дополнительные – дополняют основные, служат для защиты от напряжения шага и напряжения прикосновения, но сами по себе они не обеспечивают защиту от поражения электрическим током.
Предъявляемые к ним требования, как правило, определяются их прямым назначением (способностью выдерживать напряжение электроустановки). Помимо этого, они должны быть исправны и иметь отметку о последнем сроке испытаний. На резиновых изделиях не должно быть следов залежалости, а также видимых простым глазом порезов и проколов.
Основными потребителями упомянутых изделий выступают юридические лица (работодатели), которые обязаны, согласно действующему законодательству, обеспечить сотрудников необходимыми защитными средствами. Незначительная часть покупателей применяет СИЗ для личного использования.
Чаще всего заказчиков интересует спецодежда, востребованная практически во всех отраслях производства.
Основная функция, выполняемая СИЗ, защита сотрудника от повреждений механического типа.
Кроме защитных функций современная спецодежда выполняет маркетинговую функцию.
При этом спецодежда должного качества должна соответствовать определённым требованиям:
- Обувь и рабочие костюмы должны изготавливаться из материалов, обладающих необходимой крепостью, долговечностью и качеством, обеспечивать требуемую надёжность в использовании (не менее 2-3 лет), при сохранении презентабельного внешнего вида. Если спецодежда используется в сложных процессах, она изготавливается с применением армированных или термостойких нитей.
- Спецодежда классифицируется по сезонности использования (демисезонная, летняя, зимняя).
- Данная одежда должна обеспечивать удобство ношения и шьётся с учётом эргономических требований (застёжки, карманы и т.п.).
- Спецодежда изначально должна быть удобна для ремонта и восстановления, и обладать требуемой устойчивостью к истиранию и усадке.
- Такая одежда должна обладать требуемой степенью гигиеничности (гигроскопичность, водопроницаемость).
- Визуальная привлекательность.